韦德体育,韦德体育官方网站,韦德体育APP下载数据是最好的证明。万州工业领域已培育国家级制造业单项冠军1家、专精特新“小巨人”4家；印明柱博士团队在《Nature》发表论文，推动诺贝尔奖工作站成为“肿瘤早诊”高地；“以编引才、双聘共用”模式让高校资源直达企业，292项科技成果转化落地，为库区产业升级注入“智力活水”。14个专家工作站、海智工作站、博士后工作站，95家市级以上创新平台，153家高新技术企业、102家市级专精特新企业，共同为人才搭建起“施展才华的舞台”。

　　先进材料产业研讨会上，专家团队深入威科赛乐半导体、先导稀材车间“把脉问诊”，破解芯片材料、金属镓深加工的技术瓶颈；交通物流研讨紧扣新田港“万吨级”枢纽定位，为渝东北“铁公水空”多式联运谋划人才布局；三峡库区现代农业研讨聚焦柑橘、生态养殖，推动“土专家”与高校团队共建产业链6场产业研讨精准对接“先进材料、智能装备、医药化工”三大主导产业与“低空经济、AI模型、柔性机器人”等未来产业，让人才的“智慧火花”点燃产业的“创新引擎”。

　　“来到万州的时间虽然不长，但我已感受到这里重视人才、关爱人才的浓厚氛围，让我更加坚信”重庆大学附属三峡医院放射科学术主任易小平的心声，道出了万州人才生态的核心：既有“真金白银”的政策支持，更有“润物无声”的情感关怀，以“真情实意”换“人才线岁的易小平是主任医师、医学博士、临床医学与基础医学双博士后，曾创新构建多个世界领先的影像多组学研究大宗队列。今年10月初，他毅然来到万州，加入重庆大学附属三峡医院，成为放射科学术主任，带领团队推动医学影像从传统辅助诊断向“精准影像智能引导治疗”转型。

　　这样的人才生态，在万州已逐步体系化。“万小二”跑腿帮办队伍持续发力，70多个人才服务事项实现“最多跑一次”“免申即享”；健康体检、休假疗养、走访慰问常态化，336名专家感受到“家的温暖”。更值得关注的是，万州将“服务”延伸至“价值认同”：文艺人才创作成果展示融合川剧、曲艺等特色，让文化人才找到“归属感”；“四团同城”文艺资源活化，让人才在参与城市文化建设中增强“认同感”；诺贝尔奖工作站的建设，让人才在对接国际前沿中实现“价值感”。